為福利降薪，你愿意嗎？
時(shí)間：
2016-09-02 09:37
分類：
職場(chǎng)八卦
來源：
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面試薪資環(huán)節(jié)，在公司不能給你期望薪資但又希望留下你時(shí)，招聘主管會(huì)這樣說：我們公司的福利待遇不錯(cuò)，五險(xiǎn)一金，過節(jié)補(bǔ)貼、帶薪年假都有的……面對(duì)這樣的福利降薪，你會(huì)選擇束手就擒還是堅(jiān)持原則？任丘人才網(wǎng)www.rqrcw.com
據(jù)一項(xiàng)調(diào)查顯示，有83%的人在這種情況下，愿意接受用福利折價(jià)薪水，理由是“福利也是另一種形式的現(xiàn)金，多多益善?！钡?7%的人不愿意做出退讓。部分求職者會(huì)認(rèn)為，拿到手的才是王道，福利之類的都是看公司的發(fā)展?fàn)顩r，感覺不夠靠譜。
盡管大多數(shù)人還是愿意用好福利來折價(jià)一部分薪水，但是這個(gè)是有底線值的。
調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，最高的福利折價(jià)在1000元，500元是求職者內(nèi)心的“最適用價(jià)碼”。
隨著一二線城市房價(jià)的上漲，打拼在都市中的職場(chǎng)人士，最看重的或許就是跟房子有關(guān)的福利了。
調(diào)查同時(shí)顯示，住房補(bǔ)貼是最受求職者喜愛的福利。一份福利報(bào)告中曾提到，國有企業(yè)員工享有補(bǔ)充住房福利的比例要遠(yuǎn)高于其他性質(zhì)的企業(yè)，歐美類企業(yè)排第二。這里的補(bǔ)充住房福利是指除公積金外，企業(yè)提供的住房補(bǔ)貼、住房貸款以及提供住宿、補(bǔ)充住房公積金等跟住房相關(guān)的福利。任丘人才網(wǎng)www.rqrcw.com
雖說福利降薪可以一定程度上帶來收益，但從長遠(yuǎn)來說并非最佳選擇。為福利降薪會(huì)降低個(gè)人起薪，這同樣會(huì)拉低跳槽起薪。
據(jù)一項(xiàng)調(diào)查顯示，有83%的人在這種情況下，愿意接受用福利折價(jià)薪水，理由是“福利也是另一種形式的現(xiàn)金，多多益善?！钡?7%的人不愿意做出退讓。部分求職者會(huì)認(rèn)為，拿到手的才是王道，福利之類的都是看公司的發(fā)展?fàn)顩r，感覺不夠靠譜。
盡管大多數(shù)人還是愿意用好福利來折價(jià)一部分薪水，但是這個(gè)是有底線值的。
調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，最高的福利折價(jià)在1000元，500元是求職者內(nèi)心的“最適用價(jià)碼”。
隨著一二線城市房價(jià)的上漲，打拼在都市中的職場(chǎng)人士，最看重的或許就是跟房子有關(guān)的福利了。
調(diào)查同時(shí)顯示，住房補(bǔ)貼是最受求職者喜愛的福利。一份福利報(bào)告中曾提到，國有企業(yè)員工享有補(bǔ)充住房福利的比例要遠(yuǎn)高于其他性質(zhì)的企業(yè)，歐美類企業(yè)排第二。這里的補(bǔ)充住房福利是指除公積金外，企業(yè)提供的住房補(bǔ)貼、住房貸款以及提供住宿、補(bǔ)充住房公積金等跟住房相關(guān)的福利。任丘人才網(wǎng)www.rqrcw.com
雖說福利降薪可以一定程度上帶來收益，但從長遠(yuǎn)來說并非最佳選擇。為福利降薪會(huì)降低個(gè)人起薪，這同樣會(huì)拉低跳槽起薪。
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