一個(gè)人，越厲害，在人際關(guān)系上越會(huì)用到631定律！你最好也看看
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如何拓展人際關(guān)系，
你們的關(guān)系好嗎?
很多人認(rèn)為他們需要了解更多的人，了解更多的人。
這是正確的。
但是如何維持這些關(guān)系呢?
很少人能說得更清楚。
維持人際關(guān)系的方法有很多。
但是如果你想讓你的人際關(guān)系越來越好，
你必須記住人類關(guān)系的631定律。
否則，你會(huì)花很多時(shí)間和金錢在人際關(guān)系上。
也許無法達(dá)到你想要的效果。
一個(gè)人越強(qiáng)大，他在人際關(guān)系中使用的631定律就越多。你最好也去看看!
首先，60%的時(shí)間花在10%的人身上。
雖然我們不愿意去想它，
但我必須承認(rèn)。
我們認(rèn)識(shí)的人，
事實(shí)上，他們被分為三類。
有些人混在一起，其他人混得很好。
有些是平庸的，有些是非常熟練的。
人際關(guān)系不是簡單地一起玩。
我們應(yīng)該更多地考慮我們是否能幫助自己。
因此，我們需要篩選出最有幫助和有價(jià)值的學(xué)習(xí)者。
如果我們在人際關(guān)系中度過10分鐘，
為了和這些人相處，我們需要占60%。
因?yàn)槲覀兺度氲臅r(shí)間越多，
那么對(duì)方和我們之間的關(guān)系就會(huì)更深。
我們得到的幫助就越大。
我們會(huì)通過改變自己來改善自己。
一個(gè)人越強(qiáng)大，他在人際關(guān)系中使用的631定律就越多。你最好也去看看!
第二，30%的時(shí)間為30%的人。
哪里有人，哪里就有左、右、左。
和我們一樣，
有比我們更強(qiáng)大的人。
也有像我們這樣的人。
事實(shí)上，大多數(shù)時(shí)候，
我們都喜歡和我們一樣的水平。
甚至那些比我們更糟糕的人。
因?yàn)槲覀儧]有感受到壓力。
像我們這樣的人，
它通常是我們認(rèn)為最好的人。
但是功利主義，
這樣的人對(duì)我們的幫助有限。
但不能說沒有維修。
相反，這些人在我們的人際關(guān)系中構(gòu)成了基本的板塊。
需要維護(hù)，但不要花太多時(shí)間。
30%次維護(hù)就足夠了。
更少，似乎疏遠(yuǎn)了。
更多，但沒有更多的好處。
維持現(xiàn)在的關(guān)系是正確的。
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第三，10%的時(shí)間為60%的人。
在我們認(rèn)識(shí)的人當(dāng)中，
主要比例是
比我們的水平稍微差一點(diǎn)。
和我們一般點(diǎn)頭之交。
這不是好的關(guān)系，只是一種知識(shí)。
所以，這些連接，
花在花上的時(shí)間大約是人際關(guān)系的10%。
此外，還必須有一定的傾向。
例如，有潛在的和有前途的人。
這需要大量的時(shí)間和精力。
其他人也需要保持。
然而，維護(hù)方法是常見的問候語。
節(jié)日，祝賀生日。
或者在休閑組里有不止一個(gè)局。
聯(lián)系你的感受。
這需要時(shí)間，但花費(fèi)不多。
10%就快到了。
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也許是人類關(guān)系的631定律。
它看起來太實(shí)用了。
但在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，情況就是如此。
人際關(guān)系不適合你吃喝。
但是給你一些幫助。
你們自己的關(guān)系是建立在631定律的基礎(chǔ)上的。
事實(shí)上，你可以節(jié)省很多時(shí)間。
同時(shí)，你也可以獲得優(yōu)秀的人際關(guān)系。
這種人際關(guān)系會(huì)使你越來越強(qiáng)大。
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