1. 同一份招聘廣告掛了很久 你是不是總是在網(wǎng)上看到這家公司的同一份招聘廣告？ 如果是，可能說明這工作并不太好。很少有哪家大公司會為一個職位一直打廣告。如果出現(xiàn)這種情況，可能不是職務(wù)空缺，而是他們在想辦法高效率使用備用人才。不斷地宣傳自己需要這方面人才只是為了保證公司在任何時間都有培訓(xùn)過的、已經(jīng)準備好了的人來面試。 此外，往往那些不靠譜的公司永遠都在招聘電話銷售員和發(fā)傳單的地推人員等...
招聘市場如今的行情發(fā)生了很大的變化。很多年以前，找工作就是簡單的投遞一份簡歷就行了，但是習(xí)慣了這種方式的人，會發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)落伍了，他們其實更需要把簡歷上傳到個人的MySpace頁面上，并積極的回應(yīng)。 1. 透明度為王 如果你想進入一家公司，那么你可以查看Glassdoor網(wǎng)站，去看看這家公司的評價：工資如何、工作氣氛如何等等。Glassdoor這種平臺基本賦予了求職者對公司進行X光掃描的能力，可以得到很多有用...
(一)、虛假廣告陷阱 一些用人單位在招聘會上為了招到條件較好的畢業(yè)生，會夸大或隱瞞自己的某些情況。比如：在發(fā)布招聘信息時，往往故意擴大用人單位規(guī)模和崗位數(shù)量，進行虛假宣傳;或者把招聘職位寫得冠冕堂皇，不是“經(jīng)理”就是“總監(jiān)”，但實際上卻只是“辦事員”、“業(yè)務(wù)員”，根本沒有廣告上寫的那么誘人。 (二)、色情陷阱 一些用人單位利用招聘、面試等侵犯學(xué)生。有一些招聘廣告上稱招聘男女公關(guān)人員，月...
面試成功不光與自己掌握的技能有一定的關(guān)系，也與個人素質(zhì)、臨場發(fā)揮、隨機應(yīng)變有一定的關(guān)系。心理健康專家稱，面試過程中，面試者可以向面試官展現(xiàn)出自己幽默的一面，但是幽默不能過度，也要講究一定的技巧。 "在整個面試過程中，平衡好幽默和說明內(nèi)容及例子的數(shù)量能夠讓人產(chǎn)生一種看法，認為你是一名聰明的，以結(jié)果為導(dǎo)向的且能夠做到有的放矢的具有團隊精神的人。請在適當?shù)臅r候說出一兩句妙語。"《怎樣在與你的潛...
首先，周三上午9點到11點投遞簡歷的效果最好。 非工作日期間HR一般不會處理郵件，因此這段時間到達的簡歷經(jīng)過兩天的郵件累積已經(jīng)排在列表非?？亢蟮奈恢?，甚至埋沒在一堆垃圾郵件里，到了周一也難被發(fā)現(xiàn)。據(jù)《2015中國人才趨勢報告》，周六的郵件回復(fù)率比工作日低16%。 此外，投遞時間越接近周末的郵件，回復(fù)率也越低。這多與招聘專員的日程安排以及心情有關(guān)。職場人士通常會在周一及周五進行工作總結(jié)和計劃，很多...
出現(xiàn)頻率最高的問題 每次去公司面試，無論是什么形式的企業(yè)，考官發(fā)問的第一句話幾乎都是讓應(yīng)聘者做一個簡短的自我介紹。在我經(jīng)歷的面試中，這似乎成為了一道主餐前必備的“開胃菜”，出現(xiàn)率高達95%?？刹灰】催@短短的自我介紹，由于如今的面試大多采用全英文的交流方式，因此，很多考官把這段介紹作為衡量求職者英文和口語水平的重要的指標。標準的發(fā)音，沉穩(wěn)的節(jié)奏再加上適當?shù)拇朕o，很可能一開始接就考官留下一個...
面試之前：接受訓(xùn)練 只要打扮和談吐得體就能贏得面試，這樣的想法雖然不錯，但已經(jīng)顯得簡單。誠然，招聘單位十分注重第一印象，外資企業(yè)特別是日本公司尤其如此。如果你穿著隨意，不穿西裝或者穿西裝不戴領(lǐng)帶，面試時小動作很多，無意識地在手上擺弄主考官給的名片，擱在桌子下的腳不經(jīng)意微微地抖動，所有這一切會使你失分很多。 今天的應(yīng)聘者可能還要回答類似的心理咨詢題：我從小到大一次未闖過紅燈；我沒有說過一...
1)差勁的握手 在握手時不要表現(xiàn)得特別不情愿或是過于熱情。一次輕輕地握手可能會顯得你很羞怯，但過于用力也會適得其反嚇到對方。 一個禮貌合理的握手大概是你的手臂向外展開、大拇指豎起。 2)繞圈子說話 在面試中，我們都很難說出口“我不知道”，相比起顧左右而言他，如果坦然承認你不知道，或許面試官會更尊重你。如果你繞著圈子說話，面試官很快就會否定你。 唯一...
河間招聘信息----河間人才網(wǎng)www.gmei66.cn河間招聘網(wǎng)是河間權(quán)威人才招聘網(wǎng)站，河間人才市場最專業(yè)的大型人才網(wǎng)站，河間找工作，上河間人才網(wǎng)！
示例：“我們在XX網(wǎng)站上收到一份您的簡歷，應(yīng)聘的是XX崗位，還有印象嗎?XX企業(yè)是一家……(全是優(yōu)勢)……，我們這個崗位主要負責……(地位重要)……” 如果是搜索的簡歷，可說“我們在XX網(wǎng)站上收到一份您的簡歷，是XX網(wǎng)站推薦給我們”，要是說“搜索”總讓人感覺是外包或獵頭干的事兒;說明是網(wǎng)站推薦給我們的，給候選人一個合理解釋 如果簡歷是候選人主動投遞的，關(guān)于公司及崗位介紹，能免則免。 &...
- 537
- 435
- 427
- 374
- 345
- 339
- 327
- 320
- 316
-
10 好的工作≠適合你的工作303
